公司财产侵占罪立案标准

公司财产侵占罪是指员工、职员等人员在从事企业活动中，侵占了公司财产的行为。该罪的立案标准是：涉案财物价值较大，侵占时具有明显的主观故意。在立案过程中，应当注意区分个人的民事纠纷和刑事责任问题。

公司财产侵占罪是一种侵犯公司财产秩序的犯罪行为。根据我国《刑法》规定，犯罪嫌疑人在从事企业活动中，通过各种手段侵占公司的财产或者财物，致使公司遭受经济损失的行为，构成公司财产侵占罪。该罪的立案标准是：涉案财物价值较大，侵占时具有明显的主观故意。在公司财产侵占罪的立案过程中，应当注意区分个人的民事纠纷和刑事责任问题。一方面，必须严格把握涉案财物价值的标准，确保符合立案要求。另一方面，应当充分考虑罪犯的主观故意因素，了解其侵占财产的动机和手段等，并结合证据进行判断。公司财产侵占罪是一种严重的犯罪行为，对企业经济秩序和市场秩序都会造成影响。因此，对于涉及该罪的案件，应当严格按照法律程序和标准进行处理。

公司财产侵占罪的处罚力度如何？根据我国《刑法》规定，公司财产侵占罪的刑罚包括拘役、有期徒刑、罚金等。具体刑罚的适用应当结合案件的具体情况进行判断，如犯罪嫌疑人是否有自首情节、是否赔偿等。

公司财产侵占罪是一种危害企业经济秩序的犯罪行为，其立案和处理应当遵循法律程序和标准。各个企业应当加强内部管理，严防此类犯罪事件的发生，维护企业的正常经营秩序。

【法律依据】：

《中华人民共和国刑法》第二百五十三条 侵占国家、集体或者他人的财物，在金额较大情节严重的情况下，以侵占罪定罪处罚；侵占公司的财物，在金额较大或者情节严重的情况下，以侵占公司财产罪定罪处罚。

法人可侵占公司财产吗

很多公司里面都有法人代表，这个法人代表基本上是公司中最高的职位了，如果说这个法人代表侵占了公司的财产所有权的话，那么是否也会按照侵占罪来进行处理?

法人可侵占公司财产吗

法人代表侵占公司财产所有权的话那么也会构成侵占罪的。

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。具体是指三种不同身份的自然人，一是股份有限公司、有限责任公司的董事、监事，这些董事、监事必须不具有国家工作人员身份，他们是公司的实际领导者，具有一定的职权，当然可以成为本罪的主体。二是上述公司的人员，是指除公司董事、监事之外的经理、部门负责人和其他一般职员和工人。

这些经理、部门负责人以及职员也必须不具有国家工作人员身份，他们或有特定的职权，或因从事一定的工作，可以利用职权或工作之便侵占公司的财物而成为本罪的主体，三是上述公司以外企业或者其他单位的人员，是指集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工，国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有国家工作人员身份的所有职工。综上，凡具有国家工作人员身份的人员，利用职务或者工作上的便利，侵占本单位的财物的，应依照本法第382，383条关于贪污罪的规定处罚，不具有国家工作人员身份的，利用职务上的便利，侵占本单位财物，则按本罪论处。这里所说的“国家工作人员”是指在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权，并具有国家工作人员身份的人员，包括受国有公司、国有企业委派或者聘请，作为国有公司、国有企业代表，在中外合资、合作、股份制公司、企业等非国有公司企业中，行使管理职权，并具有国家工作人员身份的人员。具有国家工作人员身份的人，不能成为本罪的主体。

以上内容就是相关的回答，如果是法人代表侵占公司财产所有权的话那么也会构成侵占罪的，这个在法律中有相关解释，如果说法人代表尽快把钱偿还回来的话，那么有可能从轻进行处罚。

公司法人职务侵占罪

法律主观：

第二百七十一条【 职务侵占罪 ;贪污罪】公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 最高人民法院关于常见犯罪的量刑指导意见 (九)职务侵占罪 1．构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点： (1)达到数额较大起点的，可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。 (2)达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。 2．在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。 最高人民法院《关于办理 违反公司法 受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》 二、根据《决定》第十条的规定，公司和其他企业的董事、监事、职工利用职务或者工作上的便利，侵占本公司、企业财物，数额较大的，构成侵占罪。 《决定》第十条规定的“侵占”，是指行为人以侵吞、盗窃、骗取或者以其他手段非法占有本公司、企业财物的行为。实施《决定》第十条规定的行为，侵占公司、企业财物五千元至二万元以上的，属于“数额较大”；侵占公司、企业财物十万元以上的，属于“数额巨大”。 四、根据《决定》第十二条规定， 国家工作人员 实施《决定》第九条、第十条、第十一条规定的行为，构成犯罪的，依照《全国人民代表大会常务委员会关于惩治贪污罪贿赂罪的补充规定》处罚。《决定》第十二条所说的国家工作人员，是指在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权，并具有国家工作人员身份的人员，包括受国有公司、国有企业委派或者聘请，作为国有公司、国有企业代表，在中外合资、合作、 股份制公司 /企业中，行使管理职权，并具有国家工作人吊身份的人员。 五、《决定》第十四条所说的“ 有限责任公司 、 股份有限公司 以外的企业职工”，是指有限责任公司、股份有限公司以外的企业中 非国家工作人员 的职工。 六、各高级人民法院可以根据本地实际情况，按照本解释规定的受贿、侵占、挪用的定罪数额幅度，确定本地区执行的具体数额标准并报最高人民法院备案。

法律客观：

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。