小孩被车撞了家长误工费有得赔吗

小孩被车撞了，家长误工费有得赔。对于家人照顾产生的护理费，若家人中是因此而产生的误工的参照其误工标准赔偿，不存在误工标准或者是雇请护工护理的，按照护工的标准进行赔偿。若非从护理角度考虑，对于未成年人受伤不存在误工费的情况，但是若因受伤课业受影响而需要补课的合理费用，则也需要由侵权人承担。

如何赔偿交通事故误工费

1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收人的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收人计算，受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算；

2、受害人的误工日期，应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或者法医鉴定等认定。赔偿费用的标准，可以按照受害人的工资标准或者实际收人的数额计算。受害人是承包经营户或者个体工商户的，其误工费的计算标准，可以参照受害人一定期限内的平均收人酌定。如果受害人承包经营的种植、养殖业季节性很强。不及时经营会造成更大损失的，除受害人应当采取措施防止损失扩大外，还可以裁定侵害人采取措施防止扩大损失；

3、患者有固定收人的，按照本人因误工减少的固定收人计算，对收人高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算，无固定收人的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算；

4、有固定收人的，按实际减少的收入计算。没有固定收入或者无收人的，按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。误工时间可以按照医疗机构的证明或者法医鉴定确定，依此无法确定的，可以根据受害人的实际损害程度和恢复状况等确定。综上所述，交通事故之后交警会确定双方的责任承担问题，主要责任方需要承担受害者各方面的损失和医疗费用，当然受害者如果因为交通事故受伤住院的，那么在提交了相关的材料以后也是可以主张赔偿误工费的，误工费的多少与受害者的工资相关。

【法律依据】：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条

误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

孩子受伤家长误工费赔吗

一、孩子受伤家长误工费赔吗 未满十八周岁的未成年人为无民事或者限制民事行为能力人，不具备 劳动法 上的劳动主体资格，不能依靠自己的劳动获得收入维系自己的日常生活，未成年人的生活费用主要由其 监护人 承担，因此，无从谈及“误工”一说，审判实务中，一般不会获得法院的支持。 二、孩子受伤可以赔什么 根据《最高人民法院关于审理 人身损害赔偿 案件适用法律若干问题的解释》中的规定，若因发生人身损害赔偿的 侵权行为 一般需要承担下列费用： 医疗费 、误工费、 护理费 、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费。 对于家人照顾产生的护理费，若家人中是因此而产生的误工的参照其误工标准赔偿，不存在误工标准或者是雇请护工护理的，按照护工的标准进行赔偿。所以，若非从护理角度考虑，对于未成年人受伤不存在误工费的情况，但是若因受伤课业受影响而需要补课的合理费用，则也需要由侵权人承担。 三、误工费怎么评定? 误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。 此外，《中华人民共和国劳动法》第十五条：“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人;文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。”的规定，如果未成年人超过16周岁，而且有 证据 证明已经参加工作，当然可以主张误工费。 误工费一般针对已成年的，有民事行为能力的人，但是对于未成年人来说，误工费的相关法律条款不适用，家长也难以得到相应的赔偿。尽管有些判例当中，出于对事实的考虑，会有相应的补偿费用，但是依旧不能作为评定家长是否能有误工费的标准。

小朋友在幼儿园受伤家长要误工费怎么处理

法律分析：建议您先明确双方的责任承担，如果确实是您方责任的话，您可以先与对方协商，协商不成的话可以走法律程序。受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

法律依据：《中华人民共和国民法典》

第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

第一千一百九十九条 无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任；但是，能够证明尽到教育、管理职责的，不承担侵权责任。

幼儿园小孩在学校受伤需要赔偿家长误工费吗

法律主观：一、小孩在学校受伤怎样赔偿小孩在学校受伤赔偿是适用普通的人身损害赔偿。其赔偿的项目一般涉及以下内容：受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。（其中误工费没有，因为学生不存在工作的问题）当然如果出现精神损害，可以要求精神损害赔偿。二、学生在校受伤应保留哪些证据学生在校受伤应保留哪些证据医药费用的发票、受到伤害的证明、误工费用、交通费用的证明等。最好做个伤残鉴定，看看达到十级或九级伤残，如果有达到，还可以主张伤残赔偿金。保单正本（学校的只提供保单号）、门诊病历本、就诊时的所有票据、医生开据的诊断证明、孩子的户口本当页的复印件、存折复印件（有时需要，如果你要是自己去办理）学校为学生购买的一般是学平险，学生只要是在正常的教学期间发生的意外都是在学平险的保障范围内的。三、小孩在学校骨折了保险报多少一般报销费用范围在3千到6千之间，并且有不同的报销比例，一般分为五档：100元至1000元、1000元至5000元、5000元至10000元、10000元至30000元、30000元以上；报销的比例分别是50%、60%、70%、80%、90%；按理说是医疗费越多报销的越多，但实际上，学平险的报销还有很多其他的条文规定。法律客观：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

小孩受伤大人陪护有误工费赔偿吗

孩子受伤,大人的误工费损失是以护理费的形式存在和要求的。孩子受伤后如果住院,并且出院时有医嘱需要大人照顾多长时间以及照顾的人数,这样,大人的护理费可以根据其具体收入乘以护理天数,得出的数额即是大人照顾孩子的损失。

小孩在脱离家长照顾的情况下没有能力进行自我保护的,所以在小孩因为他人的侵害导致受伤住院的时候就需要家长放下工作去照顾,但是这样就相当于是需要家长放弃赚取工资的时间而间接又有了损失。那么,小孩受伤大人的误工费怎么计算?

一、小孩受伤大人的误工费怎么计算?

1、 孩子受伤,大人的误工费损失是以护理费的形式存在和要求的。孩子受伤后如果住院,并且出院时有医嘱需要大人照顾多长时间以及照顾的人数,这样,大人的护理费可以根据其具体收入乘以护理天数,得出的数额即是大人照顾孩子的损失。

2、当然,也可以作司法鉴定,无论是否住院,要求专门的鉴定机构评定孩子的伤残等级,护理天数和人数以及其他各个项目,这样计算得出的损失数额是最准的。

《民法典》(自2024年1月1日起施行)第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

二、误工费的相关知识

受害人因侵权行为受到伤害而就医治疗或休养期间,或合同一方当事人不履行合同义务、履行义务不符合合同约定,使受害人或另一方当事人无法进行生产劳动和获得报酬所产生的实际损失,包括受害人或另一方当事人因此而未获得的工资、奖金、津贴和其他补贴等。

“患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。”误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。

1、固定收入,是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资表为准,奖金以患者上年度的单位人均奖金计算,超过奖金税起征点的以起征点为限。需要注意的是,个人独资、合伙企业等私营企业以及财务不健全的有限公司出具的特别是证明患者“固定收入”高于上年度职工年平均工资3倍以上的收入证明,不到单独作为认定依据,须结合税务机关的个人所得税纳税证明等材料方能认定。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

2、无固定收入包括两类人员,一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民;二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证,在医疗事故发生前从事某种劳动,其收入能维持本人正常生活的,包括承包经营户、城乡个体工商户、打工者(散工、短工、临工)、家庭劳动服务人员等。均按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

3、误工日期的认定。误工日期由患者的住院天数和出院后治疗医院出具证明的休养天数两部分组成,从医疗事故发生的当日开始计算,遇国家法定节假日均不扣减。治疗终结后无正当理由拒不出院或无相关证明擅自休养的,不予计算误工费。医疗事故造成患者残疾的,自专家鉴定组出具《医疗事故技术鉴定书》后不再计算误工费,即残疾者定残之后不再赔偿误工费。

4、患者依法从事第二职业的,其实际减少的收入,应予以合理赔偿。患者系未成年人等本身无劳动收入而要求赔偿误工费的,不予支持。

5、离退休人员的误工费计算。对此,国家现行法律没有明确规定,部分地方法院的“工作指导意见”中有相关内容。如山东省高级人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的意见》规定受害人是另谋职业的离退休人员,其因误工而减少的收入区别以下情况处理:法律、政策明确认可的,按照实际减少的收入予以赔偿;法律、政策未明确认可,也未明令禁止的,参照原在岗工资标准予以赔偿,但新的收入低于在岗工资的,按照新的收入予以赔偿;违反法律、政策规定而减少的收入,不予赔偿。

小孩受伤本来就需要向侵害者索赔治疗所需以及孩子精神方面的损害赔偿,而此时大人又为了照顾孩子而损失了工资也应当让对方进行适当的补偿,但是实际上是以大人的照顾行为折算成护理费来计算的。

幼儿受伤家长索要误工费

法律分析：按照《人身损害解释》对误工费的规定，一般情况下，未成年人没有劳动收入，其父母或其他监护人陪护产生的误工费，难以得到法院的支持。但如上所述，未成年人受伤休息期间是必须受到监护的，这就产生了法律规定与现实需要之间的矛盾，也是本案上诉的主要原因，需要法官运用合理的解释方法解决。针对《人身损害解释》关于误工费的主体适用范围狭窄，不能细致保护无行为能力及限制行为能力的未成年受害人，根据全部赔偿原则，应采用目的性扩张解释方法，将受害者为未成年人时，其父母或其他监护人的误工损失视为未成年人的误工损失。

法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第七条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。