公积金基数5000是多少(公积金基数5000是多少工资发多少)

公积金基数5000是多少

如今买房公积金买房越来越多了，公积金卡里余额越多贷款就越多，公积金基数5000是多少?能贷款多少呢?

公积金的基数都是按照个人上个月的平均收入来确定的，一般公积金的缴存比例在5%~12%之间，如果说个人上个月的平均收入是5000元，按照5%的缴存比例来进行计算，单位和个人需要各交纳250元，共500元。所以工资越高，公积金缴纳越多，越划算。

公积金5000的基数可以贷款多少公积金贷款额度的计算，要根据还贷能力、房价成数、住房公积金账户余额和贷款最高限额四个条件来确定，四个条件算出的最小值就是借款人最高可贷数额。公积金贷款额度计算方法如下:

按照还贷能力计算的贷款额度计算公式为:

[(借款人月工资总额+借款人所在单位住房公积金月缴存额)×还贷能力系数-借款人现有贷款月应还款总额]×贷款期限(月)。

按使用配偶额度

[(夫妻双方月工资总额+夫妻双方所在单位住房公积金月缴存额)×还贷能力系数-夫妻双方现有贷款月应还款总额]×贷款期限(月)。

其中还贷能力系数为40%

月工资总额=公积金月缴额÷(单位缴存比例+个人缴存比例)。

按照房屋价格计算的贷款额度

计算公式为:贷款额度=房屋价格×贷款成数

按照贷款最高限额计算的贷款额度

使用本人住房公积金申请住房公积金贷款的，贷款最高限额40万元;同时使用配偶住房公积金申请住房公积金贷款的，贷款最高限额60万元。

使用本人住房公积金申请住房公积金贷款，且申请贷款时本人正常缴存补充住房公积金的，贷款最高限额50万元;同时使用配偶住房公积金申请住房公积金贷款，且申请贷款时本人或其配偶正常缴存补充住房公积金的，贷款最高限额70万元。

公积金基数5000是多少

公积金的基数5000,那这个是说你每个月的工资是5000块。

缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均工资来缴存(包括奖金补贴等等)。

缴存比例：单位个人都各缴存8%，也就是说是个人承担8%，单位补贴8%。

住房公积金的缴交基数：

职工月平均工资总额=职工上年工资总额÷12，缴交基数原则上一年变一次；住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例，（注：个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘，其积相加。）月缴存额随工资总额而变动。

《中华人民共和国住房公积金管理条例》第十五条，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

第十六条，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

第十七条，新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

公积金基数5000是多少

法律分析：

公积金5000,工资多少需要看缴纳基数。 公积金由个人和单位各自承担一定的比例,如果,这5000元,是单位缴纳5000元,个人缴纳5000元的话,按照12%来缴纳的话,那缴纳基数就是41666元。 而公积金规定,缴纳最高额不能超过当地社平工资的3倍,416668/3=13889元。

法律依据：

《住房公积金管理条例》

第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第二十条 单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。对缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，可以降低缴存比例或者缓缴;待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴缓缴。

第二十四条 职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。依照前款第(二)、(三)、(四)项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

公积金基数5000是多少

公积金基数5000的数目问题：缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均工资来缴存(包括奖金补贴等等)。缴存比例：单位个人都各缴存8%，也就是说是个人承担8%，单位补贴8%。住房公积金的缴交基数：职工月平均工资总额=职工上年工资总额÷12，缴交基数原则上一年变一次；住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例，（注：个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘，其积相加。）月缴存额随工资总额而变动。

法律依据：《住房公积金管理条例》第二条　本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。

本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

《住房公积金管理条例》第十六条　职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

《住房公积金管理条例》第十七条　新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

公积金基数5000是什么意思

如果规定的公积金缴费基数为5000元，意味着单位和个人每个月的公积金缴费金额是基于5000元来计算的。

例如，某地规定公积金缴费基数为5000元，单位和个人公积金缴费比例均为10%，那么单位每个月需要缴纳500元，个人每个月需要缴纳500元，共计缴纳1000元。如果个人工资高于5000元，则仍按照5000元计算公积金缴费金额，超出部分不再缴纳公积金。

公积金缴费流程如下：

1、用人单位向当地公积金管理中心申请开户，填写《住房公积金单位开户登记表》和《住房公积金代扣代缴申请表》，并提供相关证明材料；

2、公积金管理中心审核用人单位的申请材料，完成开户手续，并开通单位缴存公积金的系统账户；

3、用人单位按照规定时间和比例，将职工的公积金缴纳至公积金管理中心指定的银行账户；

4、公积金管理中心核对缴费情况，将职工的公积金缴存记录更新至职工个人公积金账户；

5、职工可以通过公积金管理中心提供的网上查询系统、手机APP等途径查询个人公积金账户余额、缴存记录等信息。

综上所述，不同地区和公积金管理中心对于公积金缴费的具体规定和流程可能有所不同。可以用人单位在缴纳公积金前，先向所在地的公积金管理中心咨询，了解具体的缴费标准、缴费时间和流程，以便顺利缴纳业务。

【法律依据】：

《中华人民共和国住房公积金管理条例》第十六条

职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

第十八条

职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

公积金缴存基数5000

公积金有两个基础概念,一个是缴存基数,一个是缴存比例

公积金基数5000指的就是缴存基数为5000,公司和个人都按照这个基数去缴纳

打个比方,缴存比例为8%,那么个人每个月交的公积金就是5000*8%=400(个人扣除), 公司也会同时按照这个比例缴纳5000*8%=400,每个月双边到手公积金就是800

如果缴存比例为12%,那么双边到手公积金就是 5000*12%+5000*12%=1200

所以公积金的缴存基数和缴存比例都是越高越好噢~

5000基数公积金交多少

5000基数公积金交多少

5000基数公积金的缴纳金额取决于多个因素，包括个人的工资收入、缴纳比例、所在地区等。因此，无法直接给出具体的缴纳金额。

一般来说，公积金的缴纳比例是根据国家和地方的规定确定的，通常为工资总额的一定比例。因此，如果个人的工资收入为5000元，那么按照规定的缴纳比例计算，公积金的缴纳金额应该是工资总额的一定比例。

具体来说，住房公积金的缴存基数一般为职工工资，公积金是按缴存工资一定比例缴纳的一般比例为5%-12%。个人和单位都按比例缴存到职工个人账户，一个单位只能由一个缴存比例。例如：缴存基数为5000，缴存比例为8%，缴存金额=5000*8%=400，即每月公积金缴存800（个人400+单位400）。

另外，不同地区的公积金缴纳标准也可能不同，因此具体的缴纳金额还需要根据所在地区的规定来确定。

综上所述：

无法直接给出5000基数公积金的具体缴纳金额，因为这取决于多个因素。通常，公积金的缴纳金额是根据个人的工资收入、缴纳比例和所在地区等条件计算的。具体的缴纳金额需要根据当地的规定来确定。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第XXX条规定：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第XXX条规定：职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

5000基数交多少公积金

5000基数交的公积金是250元到600元之间，公积金具体交多少，是按公积金缴存的比例来计算的，而住房公积金的缴存比例一般在5%到12%之间进行选择的。

如果你的缴费基数是5000元的话，公积金缴存比例是5%，那应该交：5000*5%=250元；如果公积金缴存比例是12%，应该交5000*12%=600元。

我们通过以上关于5000基数交多少公积金内容介绍后,相信大家会对5000基数交多少公积金有一定的了解,更希望可以对你有所帮助。

公积金基数5000是多少

1.5000基地的公积金在250元到600元之间。公积金的具体金额是根据公积金存款的比例来计算的，而住房公积金存款的比例一般在5% - 12%之间。 如果您的缴费基数为5000元，公积金存款比例为5%，则需缴纳:5000 * 5% = 250元;如公积金存款比例为12%，则需缴纳5000 * 12% = 600元。公积金存款基数在5000元以上的，指公积金计缴基数在5000元以上。

2.公积金存款基数的含义:公积金存款由两部分组成:职工个人公积金存款和职工所在单位为职工个人缴纳的公积金。公积金存款:个人公积金存款的月存款金额为员工上年度月均工资乘以员工的公积金存款比例;单位每月为员工支付的公积金存款金额为员工上一年度的月平均工资乘以单位公积金的存款比例。 存款比率(根据当地法规，各地可能有所不同) 单位和个人的存款比例可在5% ~ 12%之间，个人存款比例应等于或高于单位存款比例。

拓展资料

1.缴纳公积金办法参加工作的新员工从工作第二个月开始缴纳住房公积金，并以工作第二个月的工资总额作为支付基数。2010年1月1日以后，新调入员工从调入月份开始缴纳住房公积金，以调入月份的工资总额为支付基数。自2016年5月1日起，国务院决定定期降低住房公积金缴存比例。住房公积金存款比例高于12%的，应进行调整。

2.住房公积金的缴存比例不得超过12%，暂时实行两年。2018年5月，为降低实体经济成本，减轻企业非税负担，住房和城乡建设部、财政部、中国人民银行等部门印发《关于完善住房公积金缴存机制，进一步降低企业成本的通知》。《通知》提出，2016年各地下发的阶段性适当降低企业住房公积金缴存比例的政策到期后，将继续延长至2020年4月30日。各地区应评估政策实施效果，结合实际情况进一步降低企业住房公积金存款比例。